THY Teknik Genel Müdürü Mikail AKBULUT Teknik A.Ş. çalışanlarına mesaj yolladı.
Çalışanlara gönderilen mesajda şu bilgilere yer verildi;
Değerli Çalışma Arkadaşlarım,
Tüm şirket olarak çok yoğun ve tempolu bir çalışma yılını geride bıraktık. COVID-19 salgınının en çok etkilediği sektörlerin başında gelen havacılığın, 2022 yılı ilkbaharıyla birlikte hızla toparlanmaya geçmesi ve özellikle ana markamız Türk Hava Yolları A.O. başta olmak üzere birçok hava yolu şirketinin uçuş faaliyetlerinin hızlanması ile birlikte iş hacmimiz de 2019 yılı seviyelerinin üzerine çıktı. Bir yandan THY A.O. uçaklarına verdiğimiz hat bakım hizmeti, diğer yandan THY A.O. ve üçüncü parti müşterilere verdiğimiz komponent bakım hizmetinde önemli bir artış sağladık. Ayrıca uçak bakım faaliyetlerinde de oldukça yoğun ve verimli bir yılı geride bıraktık.
Arızalara müdahale etme, teknik tehir sürelerinin azaltılması ve AOG uçakların faal edilmesi noktasında 2019 yılına nazaran yüzde 15 mertebelerinde bir iyileşme kaydederken, bakım uçaklarının içerde kalma sürelerinde yüzde 18’e yakın iyileşme sağladık.
Bununla birlikte üçüncü parti müşteri bakım faaliyetlerinde de uçak bakımda yüzde 40 olmak üzere ortalamada yüzde 25 kadar artış gerçekleştirdik. “Marifet iltifata tabidir” sözü gereğince tüm kademelerde çalışan arkadaşlarımın üstün gayreti takdire şayandır.
Yönetici arkadaşlarımızla yaptığımız toplantılarda “Devraldığımız bayrağı burçlara dikeceğiz” demiştik ve 2022 sonu itibarıyla bunun karşılığını görmüş olduk.
Artık bundan sonra hedeflerimizi belirlerken pandemi öncesi en başarılı olduğumuz 2019 yılını değil, dünyada MRO sektörü faaliyetleri hala tam manasıyla toparlanamasa da 2022 yılını baz alacağız.
2023 yılı ise bizim için 2022 yılının çok daha ötesinde, verimlilik ve kârlılık açısından önemli hedeflere ulaşmak için bir dönüm noktası olacak. 2022 yılında topyekûn seferber olarak ortaya koyduğumuz bu başarıyı, 2023 yılı sonunda Yönetim Kurulumuzun da desteğiyle geçeceğimizden şüphem yok. Sizlerin azmi ve üstün performansı bizleri daha yüksek hedeflere ulaşma noktasında motive ediyor.
2022 yılını aynı zamanda sizlerle olan iletişimin daha fazla olduğu bir zaman dilimi olarak değerlendirmeye çalıştık.
Yılların kronikleşmiş olan uçuşa kabul önceliği sorunu, başta Yönetim Kurulu Başkanımız olmak üzere tüm Yönetim Kurulu üyelerimizin de desteğiyle ortadan kalkmış oldu. Kendilerine bu kararı alma noktasında gösterdikleri özveriden dolayı teşekkür ederim.
Çalışma arkadaşlarımızın sahip olduğu mesleki unvanların sektörümüzle de uygun hale getirilmesini sağladık. 2021 sonunda imzaladığımız Toplu İş Sözleşmesi ile birlikte yıl içerisinde farklı iş gruplarında birtakım iyileştirmeler de gerçekleştirdik.
Yeni yılla birlikte sizlerle olan iletişimi daha iyi seviyelere getirmek adına yeni çözümler sunarak kararlı bir şekilde yolumuza devam ediyoruz. “Garson devlet” anlayışını merkezimizde tutarak sizlere daha iyi imkânlar sunulması için gayret sarf edeceğiz.
Bu duygu ve düşüncelerle, 2023 yılının başta ana markamız THY A.O. olmak üzere, hizmet verdiğimiz tüm işletmelerin faaliyetlerine ivme katmasını, bizlerin de şirket olarak çok daha büyük başarılar elde etmemizi temenni ediyor, hepinize sağlıklı, huzurlu ve emniyetli günler diliyorum.
Saygı ve sevgilerimle,
Mikail AKBULUT
Genel Müdür